{"id":1829,"date":"2025-05-27T12:10:19","date_gmt":"2025-05-27T15:10:19","guid":{"rendered":"https:\/\/www.inclusionnb.ca\/?p=1829"},"modified":"2025-05-27T12:10:19","modified_gmt":"2025-05-27T15:10:19","slug":"lemploi-inclusif-est-bon-pour-les-affaires","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.inclusionnb.ca\/fr\/lemploi-inclusif-est-bon-pour-les-affaires\/","title":{"rendered":"L\u2019emploi inclusif est bon pour les affaires"},"content":{"rendered":"<p><div class=\"fusion-fullwidth fullwidth-box fusion-builder-row-1 fusion-flex-container nonhundred-percent-fullwidth non-hundred-percent-height-scrolling\" style=\"--awb-border-radius-top-left:0px;--awb-border-radius-top-right:0px;--awb-border-radius-bottom-right:0px;--awb-border-radius-bottom-left:0px;--awb-flex-wrap:wrap;\" ><div class=\"fusion-builder-row fusion-row fusion-flex-align-items-flex-start fusion-flex-content-wrap\" style=\"max-width:1248px;margin-left: calc(-4% \/ 2 );margin-right: calc(-4% \/ 2 );\"><div class=\"fusion-layout-column fusion_builder_column fusion-builder-column-0 fusion_builder_column_1_1 1_1 fusion-flex-column\" style=\"--awb-bg-blend:overlay;--awb-bg-size:cover;--awb-width-large:100%;--awb-margin-top-large:0px;--awb-spacing-right-large:1.92%;--awb-margin-bottom-large:0px;--awb-spacing-left-large:1.92%;--awb-width-medium:100%;--awb-spacing-right-medium:1.92%;--awb-spacing-left-medium:1.92%;--awb-width-small:100%;--awb-spacing-right-small:1.92%;--awb-spacing-left-small:1.92%;\"><div class=\"fusion-column-wrapper fusion-flex-justify-content-flex-start fusion-content-layout-column\"><div class=\"fusion-text fusion-text-1\"><p><span data-contrast=\"auto\">Emma Russell, une dipl\u00f4m\u00e9e de 19 ans de la James M. Hill High School de Miramichi, au Nouveau-Brunswick, a commenc\u00e9 son parcours d'emploi avec Inclusion NB en 10e ann\u00e9e. En tant que participante au programme La vie apr\u00e8s l'\u00e9cole secondaire, elle a assist\u00e9 \u00e0 des cours hebdomadaires de pr\u00e9paration \u00e0 l'emploi et a acquis une exp\u00e9rience pratique gr\u00e2ce \u00e0 un placement coop\u00e9ratif dans une boulangerie d'une \u00e9picerie locale. Apr\u00e8s avoir obtenu son dipl\u00f4me, Emma a continu\u00e9 de travailler avec Inclusion NB, cherchant un emploi \u00e0 temps partiel dans le commerce de d\u00e9tail.  <\/span><span data-ccp-props=\"\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span data-contrast=\"auto\">Gr\u00e2ce \u00e0 son travail acharn\u00e9 et sa d\u00e9termination et au soutien de son formateur en milieu de travail, Amma s'est vue offrir la possibilit\u00e9 incroyable de travailler aupr\u00e8s de Shoppers Drug Mart Newcastle en tant que marchandiseuse.<\/span><span data-ccp-props=\"\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><i><span data-contrast=\"none\">Un \u00ab formateur en milieu de travail \u00bb est un professionnel qui fournit un soutien personnalis\u00e9 pour aider les personnes ayant un handicap \u00e0 conserver leur emploi. Il peut s'agir d'une formation pratique et d'un soutien sur le lieu de travail, d'un plaidoyer en faveur d'am\u00e9nagements ou de modifications si n\u00e9cessaire, d'une aide \u00e0 l'acquisition des comp\u00e9tences requises et d'un r\u00f4le de liaison entre l'employ\u00e9 et l'employeur. Le poste est une fonction enti\u00e8rement financ\u00e9e, sans aucun co\u00fbt pour l'employeur.  <\/span><\/i><span data-ccp-props=\"\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><img decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-1825\" src=\"https:\/\/www.inclusionnb.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Shoppers-22-300x200.jpg\" alt=\"\" width=\"672\" height=\"448\" srcset=\"https:\/\/www.inclusionnb.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Shoppers-22-200x133.jpg 200w, https:\/\/www.inclusionnb.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Shoppers-22-300x200.jpg 300w, https:\/\/www.inclusionnb.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Shoppers-22-400x267.jpg 400w, https:\/\/www.inclusionnb.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Shoppers-22-600x400.jpg 600w, https:\/\/www.inclusionnb.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Shoppers-22-768x512.jpg 768w, https:\/\/www.inclusionnb.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Shoppers-22-800x533.jpg 800w, https:\/\/www.inclusionnb.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Shoppers-22-1024x683.jpg 1024w, https:\/\/www.inclusionnb.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Shoppers-22-1200x800.jpg 1200w, https:\/\/www.inclusionnb.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Shoppers-22-1536x1024.jpg 1536w\" sizes=\"(max-width: 672px) 100vw, 672px\" \/><\/p>\n<h2 aria-level=\"3\">Un partenariat fructueux\u00a0<\/h2>\n<p><span data-contrast=\"auto\">Shoppers Drug Mart s'est r\u00e9v\u00e9l\u00e9 un employeur exceptionnel, favorisant un milieu de travail inclusif et reconnaissant les forces d'Emma. L'\u00e9quipe de direction a jou\u00e9 un r\u00f4le d\u00e9terminant dans la r\u00e9ussite d'Emma. En effet, elle a r\u00e9pondu aux besoins d'Emma et l'a encourag\u00e9e \u00e0 progresser. Emma travaille avec diligence \u00e0 chaque quart de travail, contribuant \u00e0 l'\u00e9quipe en veillant \u00e0 ce que le magasin soit bien approvisionn\u00e9, pr\u00eat \u00e0 accueillir les clients et organis\u00e9.  <\/span><span data-ccp-props=\"\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span data-contrast=\"auto\">Chelsey Peckham, conseill\u00e8re en mati\u00e8re d'emploi \u00e0 Inclusion NB, a fait part de ses r\u00e9flexions sur ce partenariat fructueux.<\/span><span data-ccp-props=\"\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><i><span data-contrast=\"auto\">\u00ab Shoppers Drug Mart est un partenaire formidable! L'\u00e9quipe de direction a \u00e9t\u00e9 tr\u00e8s ouverte \u00e0 collaborer avec moi pour offrir une exp\u00e9rience professionnelle aux participants de notre programme de services d'aide \u00e0 l'emploi. Elle s'est montr\u00e9e tr\u00e8s r\u00e9ceptive aux besoins d'Emma en mati\u00e8re de soutien et lui a permis de perfectionner ses comp\u00e9tences et d'acqu\u00e9rir de l'exp\u00e9rience en tant que marchandiseuse. \u00bb<\/span><\/i><span data-ccp-props=\"\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><img decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-1827\" src=\"https:\/\/www.inclusionnb.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Shoppers-26-200x300.jpg\" alt=\"\" width=\"404\" height=\"606\" srcset=\"https:\/\/www.inclusionnb.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Shoppers-26-200x300.jpg 200w, https:\/\/www.inclusionnb.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Shoppers-26-400x600.jpg 400w, https:\/\/www.inclusionnb.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Shoppers-26-600x900.jpg 600w, https:\/\/www.inclusionnb.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Shoppers-26-683x1024.jpg 683w, https:\/\/www.inclusionnb.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Shoppers-26-768x1152.jpg 768w, https:\/\/www.inclusionnb.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Shoppers-26-800x1200.jpg 800w, https:\/\/www.inclusionnb.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Shoppers-26-1024x1536.jpg 1024w, https:\/\/www.inclusionnb.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Shoppers-26-1200x1800.jpg 1200w, https:\/\/www.inclusionnb.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Shoppers-26-1365x2048.jpg 1365w, https:\/\/www.inclusionnb.ca\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Shoppers-26-scaled.jpg 1707w\" sizes=\"(max-width: 404px) 100vw, 404px\" \/><\/p>\n<h2 aria-level=\"3\">Questions et r\u00e9ponses avec Lisa Williams, propri\u00e9taire associ\u00e9e de Shoppers Drug Mart\u00a0<\/h2>\n<h3>Q. Quand avez-vous envisag\u00e9 pour la premi\u00e8re fois de devenir un employeur inclusif?\u00a0<\/h3>\n<p><i><span data-contrast=\"auto\"><strong>R.<\/strong> Ma voisine, Chelsey Peckham, m'a contact\u00e9e pour savoir si les Shoppers Drug Mart de Miramichi souhaitaient participer \u00e0 un programme d'Inclusion NB. Je ne savais pas que ce programme existait. Mon \u00e9quipe et moi \u00e9tions tr\u00e8s enthousiastes \u00e0 l'id\u00e9e de participer au programme et de favoriser une participation accrue de la communaut\u00e9 tout en apprenant de la pr\u00e9sence d'un employ\u00e9 ayant un handicap intellectuel au sein de notre personnel.  <\/span><\/i><span data-ccp-props=\"\">\u00a0<\/span><\/p>\n<h3>Q. Quels sont les avantages de la pr\u00e9sence d'Emma au sein de votre \u00e9quipe?\u00a0<\/h3>\n<p><i><span data-contrast=\"auto\"><strong>R.<\/strong> Emma est une employ\u00e9e tr\u00e8s concentr\u00e9e et motiv\u00e9e par les t\u00e2ches \u00e0 accomplir. Elle nous a permis de prendre de l'avance sur les diagrammes de planification et veille \u00e0 ce que le magasin soit pr\u00eat \u00e0 accueillir les clients. <\/span><\/i><span data-ccp-props=\"\">\u00a0<\/span><\/p>\n<h3>Q. Comment son embauche a-t-elle am\u00e9lior\u00e9 la culture de votre lieu de travail?\u00a0<\/h3>\n<p><i><span data-contrast=\"auto\"><strong>R.<\/strong> La pr\u00e9sence d'Emma au sein de notre \u00e9quipe nous a permis de r\u00e9affirmer nos valeurs fondamentales, \u00e0 savoir l'attention, l'appropriation, le respect et l'excellence. C'est merveilleux d'offrir aux gens la possibilit\u00e9 de r\u00e9ussir en tant que personnes authentiques, o\u00f9 les diff\u00e9rences sont accept\u00e9es, respect\u00e9es, appuy\u00e9es et valoris\u00e9es. Nous avons remarqu\u00e9 une am\u00e9lioration de notre culture d'entreprise en raison d'une plus grande attention port\u00e9e \u00e0 la collaboration et \u00e0 la cr\u00e9ativit\u00e9 dans la mise en \u0153uvre des pratiques optimales.  <\/span><\/i><span data-ccp-props=\"\">\u00a0<\/span><\/p>\n<h3>Q. Quelles sont les r\u00e9actions de votre \u00e9quipe et de vos clients?\u00a0<\/h3>\n<p><i><span data-contrast=\"auto\"><strong>R.<\/strong> Les membres du personnel adorent avoir Emma parmi eux. \u00a0 Elle a une pr\u00e9sence si chaleureuse et un esprit \u00ab d'entregent \u00bb. Les clients ont bien r\u00e9agi et, m\u00eame si Emma a besoin de l'aide de son formateur en milieu de travail pour offrir le meilleur service \u00e0 la client\u00e8le possible, elle apprend et se perfectionne continuellement dans son r\u00f4le.<\/span><\/i><span data-ccp-props=\"\">\u00a0<\/span><\/p>\n<h3>Q. Que diriez-vous \u00e0 d'autres employeurs qui envisagent des recrutements inclusifs?\u00a0<\/h3>\n<p><i><span data-contrast=\"auto\"><strong>R.<\/strong> Inclusion NB offre des programmes formidables. Chelsey et son \u00e9quipe ont veill\u00e9 \u00e0 ce que l'int\u00e9gration se fasse en douceur, tant pour Emma que pour nos \u00e9quipes de gestion. Si nous avions besoin de conseils ou si nous avions des questions, Chelsey \u00e9tait l\u00e0 pour nous aider. Ce programme a non seulement permis \u00e0 Emma d'acqu\u00e9rir de l'exp\u00e9rience de travail, mais il a aussi \u00e9t\u00e9 une exp\u00e9rience formidable pour moi et mon personnel.   <\/span><\/i><span data-ccp-props=\"\">\u00a0<\/span><span data-ccp-props=\"\">\u00a0<\/span><\/p>\n<h2 aria-level=\"3\">C\u00e9l\u00e9bration de l'emploi inclusif\u00a0<\/h2>\n<p><span data-contrast=\"auto\">Le parcours d'Emma avec Inclusion NB, combin\u00e9 au soutien de son formateur en milieu de travail et \u00e0 l'approche inclusive de Shoppers Drug Mart, illustre le pouvoir de l'embauche inclusive. Son histoire de r\u00e9ussite illustre comment un milieu de travail positif permet \u00e0 chacun de s'\u00e9panouir. \u00a0<\/span><span data-ccp-props=\"\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span data-contrast=\"auto\">Des employeurs comme Shoppers Drug Mart d\u00e9montrent que l'inclusion favorise un milieu de travail plus dynamique, plus productif et plus compatissant. Le parcours d'Emma n'est qu'un exemple parmi d'autres de la fa\u00e7on dont une exp\u00e9rience professionnelle concr\u00e8te change la vie, non seulement des employ\u00e9s, mais aussi des membres du personnel d'entreprise et des gens de la communaut\u00e9. \u00a0<\/span><span data-ccp-props=\"\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span data-contrast=\"auto\">Si vous souhaitez avoir des d\u00e9tails sur les mesures \u00e0 prendre pour devenir un employeur inclusif, communiquez avec<\/span> <b><span data-contrast=\"auto\">Debbie Thomas<\/span><\/b>, <span data-contrast=\"auto\">facilitatrice du march\u00e9 du travail d'Inclusion NB, \u00e0 <a href=\"mailto:debbiethomas@inclusionnb.ca\">debbiethomas@inclusionnb.ca<\/a><\/span>.<span data-ccp-props=\"\">\u00a0<\/span><\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><div class=\"fusion-fullwidth fullwidth-box fusion-builder-row-2 fusion-flex-container has-pattern-background has-mask-background nonhundred-percent-fullwidth non-hundred-percent-height-scrolling\" style=\"--awb-border-radius-top-left:0px;--awb-border-radius-top-right:0px;--awb-border-radius-bottom-right:0px;--awb-border-radius-bottom-left:0px;--awb-flex-wrap:wrap;\" ><div class=\"fusion-builder-row fusion-row fusion-flex-align-items-flex-start fusion-flex-content-wrap\" style=\"max-width:1248px;margin-left: calc(-4% \/ 2 );margin-right: calc(-4% \/ 2 );\"><div class=\"fusion-layout-column fusion_builder_column fusion-builder-column-1 fusion_builder_column_1_1 1_1 fusion-flex-column\" style=\"--awb-padding-top:18px;--awb-bg-size:cover;--awb-width-large:100%;--awb-margin-top-large:13px;--awb-spacing-right-large:1.92%;--awb-margin-bottom-large:20px;--awb-spacing-left-large:1.92%;--awb-width-medium:100%;--awb-order-medium:0;--awb-spacing-right-medium:1.92%;--awb-spacing-left-medium:1.92%;--awb-width-small:100%;--awb-order-small:0;--awb-spacing-right-small:1.92%;--awb-spacing-left-small:1.92%;\"><div class=\"fusion-column-wrapper fusion-column-has-shadow fusion-flex-justify-content-flex-start fusion-content-layout-column\"><div style=\"text-align:left;\"><a class=\"fusion-button button-flat fusion-button-default-size button-default fusion-button-default button-1 fusion-button-default-span fusion-button-default-type\" target=\"_self\" href=\"https:\/\/www.inclusionnb.ca\/fr\/notre-mouvement\/\"><i class=\"fa-book-open fas awb-button__icon awb-button__icon--default button-icon-left\" aria-hidden=\"true\"><\/i><span class=\"fusion-button-text awb-button__text awb-button__text--default\">Lire plus d\u2019histoires<\/span><\/a><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":2,"featured_media":1824,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[23],"tags":[],"class_list":["post-1829","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-temoignage-de-reussite"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v28.0 - 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